发布时间:2026-07-13
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實習記者藍彥欣/綜合報導
美國科技巨頭普遍以高薪、免費餐飲和豪華辦公空間聞名,但輝達(NVIDIA)卻截然不同。前員工透露,輝達不提供免費午餐,因為執行長黃仁勳認為,工作與享樂應有所區隔,這種理念也顯示該公司節儉的企業文化。
輝達前員工透露,公司不提供免費午餐,因為執行長黃仁勳認為,工作與享樂應有所區隔。(圖/達志美聯社)
軟體工程師兼產業分析師Gergely Orosz近期發文指出,輝達提供的零食和咖啡並非全面免費,引發外界討論。兩名輝達前員工接受《Business Insider》訪問時表示,公司餐點需付費,但輝達會提供部分補助,咖啡等指定飲品免費,但瓶裝飲料與園區咖啡店販售的飲品仍須自掏腰包。
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與矽谷其他科技公司常以免費餐點、健身房和豪華園區等福利,迫使員工長時間待在辦公室。輝達文化更強調節儉與專注。前員工形容「就理念而言,黃仁勳一向相信,享樂與工作應分開」,因此公司沒有桌球桌、健身房或到府按摩等福利,黃仁勳希望員工能投入自己「畢生的事業」,並維持健康的工作與生活平衡。「其他公司提供免費福利,某種程度上是在引導員工盡可能待在辦公室;輝達的理念正好相反」。
另一名員工則直言,「節儉深植於輝達的DNA」,因為硬體公司的利潤率遠低於軟體公司,必須更加重視成本紀律。隨著 AI 時代來臨,科技公司紛紛重新檢視員工福利,輝達的低調務實作風如今已不再顯得格格不入。
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